为进一步提高近邻党建工作水平，开阔组织工作视野，创新党建工作思路，更好地推进近邻党建引领社区治理创新发展。桐山街道党工委深入落实“深学争优，敢为争先，实干增效”行动部署，由街道党工委组织委员陈蕾、办事处副主任郑增良带领镇边社区、西园社区、岙里社区党总支书记及街道党务工作者赴厦门实地参观4个近邻党建典型点，问计取经、拓宽思路、以学促干，交流学习先进经验做法。 　　

  通过实地参观深田社区、深田文史馆和政治生活馆，追寻红色印记，了解深田社区独特的历史文化、领会深田人“传承深田精神，深耕爱国之田，筑牢图强之路”的美好愿景、感悟“远亲不如近邻”的深田社区文化、体会习近平总书记心系群众和以人民为中心的家国情怀。

　　在莲翔社区党委书记、副主任及社工的介绍下，我们了解了莲翔社区“近邻相‘莲’，‘翔’鹭逐梦”党建工作法，莲翔社区创设实践“近邻监督”模式，把监督力量下沉到社区网格，把基层治理的难点堵点痛点问题作为监督的着力点，建立主动靠前、多元参与、综合施策的监督机制，致力于推动解决群众反映强烈的“急难愁盼”问题，在高质量发展中补齐民生短板，为居民美好生活保驾护航，也为我们进一步推动桐山街道基层治理体系和治理能力现代化提供“近邻党建样板”。

　　在巡司顶社区党委书记和副主任的介绍下我们了解到巡司顶社区在老旧小区改造和基层治理实践中探索形成“穿针引线”工作法，聚焦辖内小区环境老旧、硬件设施年久失修、管理服务不到位等问题，立足“近邻”理念，善用党建“绣花针”，找准群众需求的“落针点”，串联居民自治的“主线”，从替民做主变由民做主，为桐山街道老城区基层党建工作提供了新方向新思路。

　　在霞溪社区党委书记和社工的介绍下我们参观了霞溪社区新时代文明实践站和思明区妇女儿童家庭关爱中心，霞溪社区推行“179工作法” 打造近邻服务圈，依托党群服务中心，社区党委把“7”大近邻群团资源整合、链接到居民身边。思明团区委、思明区工会、思明区妇联、思明区计生协会、思明区科协、中华街道关工委、社区老年协会群策群力，以居民需要、居民满意为根本出发点，开展接地气、聚民心的各类服务。职工幸福加油站、妇女儿童家庭关爱中心、反家暴中心……为桐山街道基层党建工作，尤其党建带妇建工作提供了新思路新方法。

　　参观学习结束后，大家仍意犹未尽，争相交流分享所学、所思、所悟。纷纷表示，收获满满的“取经”之行，为今后近邻党建工作要怎么做、社区治理要怎么提升打开了思路，提供了参考，回去后将组织集中研讨，结合桐山街道实际理顺近邻党建工作思路，进一步推动党建工作提质增效。