为扎实推进党风廉政建设，进一步加强干部队伍教育管理，引导干部廉洁从政，近日，福鼎市发改局党组对新任职干部进行集体廉政谈话，18名新任职和新录用干部参加谈话会。

　　会上，党组副书记、副局长、粮储局局长郑莉达同志宣读局党组有关任职文件。市纪委监委驻局纪检监察组组长林声锐同志在廉政谈话中要求新任职干部，要加强党性修养，提高自身免疫。不断加强理论学习，坚定理想信念，坚守初心使命，保持政治定力，自觉做到立场不移、方向不偏；要常怀敬畏之心，守好行为底线。在权力面前始终保持清醒和敬畏，管好自己、带好队伍，积极履职、正确履职，始终保持良好的工作作风和精神面貌；要自觉接受监督，及时纠正偏差。坚守原则、按程序办事，自觉接受人民群众和纪检监察组的监督，确保干事不出事，筑牢廉政防线，避免走弯路、走错路。

　　党组书记、局长李阿文同志从发改工作角度出发勉励新任职干部：一要强化学习意识。不断提升政治理论学习，用创新理论武装头脑、指导实践。积累工作经验，提高业务能力水平。要有本领恐慌，始终保持等不起、坐不住、慢不得的紧迫感，清醒地认识到不进步就是退步。二要强化责任意识。坚持把责任意识贯穿于工作的始终，进一步提高履职尽责能力。快速转变岗位角色进入工作状态，敢于挑重担、扛重责，补齐工作中的短板弱项，矢志争先晋位、比学赶超，推动发改各项工作不断迈上新台阶。三要强化廉洁意识。要自觉守好红线底线，严格遵守党纪国法，保持敬畏心和戒惧心，时时刻刻警钟长鸣，切实做到防微杜渐，提高拒腐防变能力，营造良好的政治生态。

　　大家纷纷表示，这次任前集体谈话让他们深感无比光荣且责任重大，在新的岗位上将不辱使命、不负嘱托，不断提高自身综合素质和业务水平，做好本职工作。同时，严格遵守各项规章制度，争做讲政治、有担当、善作为、守底线的发改干部。